Recherche
-
Couple’s Entrepreneurship: Who Loves me Follows me
(Management (France). vol. 26, n° 3, pp. 16-35, 2023)Article de revueLibre accès -
L'effet Pygmalion naturel dans le contexte du programme CCE : une nouvelle perspective
(Bordeaux, 2018-12-20)Thèses de doctoratAccès réservé -
Le pilotage de l’innovation : des contrôles et des hommes
(Recherches en sciences de gestion. vol. 130, n° 1, pp. 267-289, 2019-10-09)Article de revue -
Determinants of coal exit strategy in the banking industry
(Bankers, Markets and Investors. vol. 2023/1-2, n° 172-173, pp. 41-59, 2023-03)Article de revueLibre accès -
Inter-cluster relations in a coopetition context: the case of Inno'vin
(Journal of Small Business & Entrepreneurship. vol. 30, n° 1, pp. 27-52, 2017-08-08)Article de revueLibre accès -
Recruitment discrimination: how organizations use social power to circumvent laws and regulations
(International Journal of Human Resource Management. vol. 32, n° 10, pp. 2213-2241, 2021-05-31)Article de revueLibre accès -
Du paternalisme au patronhumanisme
(Gérer et Comprendre. Annales des Mines - Annales des mines. Gérer et comprendre - Gérer & comprendre. vol. 135, n° 1, pp. 53-63, 2019-03-15)Article de revue -
Utilisation du cinéma en contexte pédagogique pour comprendre l’importance des conventions dans la conception d’un business model
(Revue de l'Entrepreneuriat. vol. 17, n° 2, pp. 63-89, 2018-08-27)Article de revue -
Male and Female Auditors: An Ethical Divide?
(International Journal of Auditing. vol. 21, n° 2, pp. 131-149, 2016-12-25)Article de revue -
L’effet du capital-marque employeur sur l’attractivité organisationnelle : le rôle modérateur de la familiarité
(Management & Avenir. vol. 107, n° 1, pp. 37-59, 2019-04-12)Article de revue