Search
-
Temps, ressources et confiance, les éléments moteurs de l’innovation sociale
(Entreprendre & Innover. vol. 41, n° 2, pp. 51-61, 2019-11-29)Article de revue -
Le Pilotage du capital humain par la RSE : les limites du contrôle de l’immatériel
(La Découverte, 2018)Chapitre d'ouvrage -
De l’<IR> à l’« Integrated Risk Scorecard » ? Une analyse exploratoire à partir de deux études de cas
(Management & Avenir. vol. 81, n° 7, pp. 165-183, 2015-12-18)Article de revue -
The influence of age-awareness versus general HRM practices on the retirement decision of older workers
(Personnel Review. vol. 44, n° 1, pp. 3-21, 2015-02-02)Article de revue -
L'offre ou la demande : Le peuple prend le pouvoir sur le monde culturel !
(NectArt. vol. 1, n° 1, pp. 48a-67a, 2015-01)Article de revue -
À propos des routes cognitives et affectives de l’e-satisfaction et de l’attitude : Les comportements utilitaires et expérientiels empruntent-ils le même itinéraire ?
(Management & Avenir. vol. 82, n° 8, pp. 155-181, 2015)Article de revue -
L’analyse des prises des décisions des auditeurs financiers à partir du cadre conceptuel développé par Hannah, Avolio et May
(Revue internationale de psychosociologie et de gestion des comportements organisationnels. vol. HS, pp. 129-144, 2016)Article de revue -
Distribution directe et création de valeur : le cas de la vente de vin
(Systèmes alimentaires / Food Systems. vol. 1, pp. 97-119, 2017-05-25)Article de revue -
Les motivations à apprendre des étudiants et l’enseignement du marketing : une analyse via la théorie de la distance transactionnelle en formation
(Décisions Marketing. vol. 83, pp. 49-68, 2016)Article de revue -
Who Will Have the Last Word? Legalist and Non-Legalists in the Formalization of Business Ethics
(Academy of management. Proceedings, Who Will Have the Last Word? Legalist and Non-Legalists in the Formalization of Business Ethics, us, Boston, 2019-08-01)Communication dans un congrès avec actes