Portabilité des retraites professionnelles et mobilité salariale
Langue
fr
Chapitre d'ouvrage
Ce document a été publié dans
Les retraites professionnelles d'entreprise en Europe. 2007p. 133-159
Bruylant
Résumé
I - Mobilité salariale et configurations des retraites professionnelles en Europe A. Les formes traditionnelles de retraite d'entreprise : " le salarié captif " B. Des formes de retraite professionnelle plus adaptées à la ...Lire la suite >
I - Mobilité salariale et configurations des retraites professionnelles en Europe A. Les formes traditionnelles de retraite d'entreprise : " le salarié captif " B. Des formes de retraite professionnelle plus adaptées à la mobilité C. Les nouvelles formules émergentes d'épargne retraite II - La portabilité des droits. Solutions nationales, solutions européennes A. Retraites d'entreprises et mobilité. Les législations nationales B. La portabilité en droit communautaire. Tentatives d'harmonisation< Réduire
Mots clés
protection sociale complémentaire
retraites professionnelles
droit comparé
mobilité du travail
droit européen
transférabilité
portabilité des droits
Origine
Importé de hal