Risques psychosociaux et qualité de vie au travail : une articulation au prisme du droit et d’une approche éthique

Abstract

Bien que la démarche d’amélioration de la santé au travail soit l'objectif des politiques de prévention des RPS et des plans de qualité de vie au travail, elles sont pourtant fréquemment opposées dans les discours. Or, la santé au travail est aujourd'hui l’affaire de tous les acteurs du travail et même au-delà faisant des RPS et de la QVT non pas des approches qui s'opposent, mais bien des approches de la santé au travail à la philosophie complémentaire permettant d'articuler les politiques qui en découlent. Cette réflexion mènera ainsi à interroger le rôle de chacun en matière de santé au travail dans un cadre juridique et éthique.