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hal.structure.identifierCentre de droit comparé du travail et de la sécurité sociale [COMPTRASEC]
dc.contributor.authorLEROUGE, Loïc
dc.contributor.editorJo Carby-Hall
dc.contributor.editorAneta Tyc
dc.contributor.editorZbigniew Goral
dc.date.accessioned2023-11-20T17:22:13Z
dc.date.available2023-11-20T17:22:13Z
dc.date.issued2023
dc.identifier.isbn978-1-032-57134-8
dc.identifier.urihttps://oskar-bordeaux.fr/handle/20.500.12278/185502
dc.language.isoen
dc.publisherRoutledge
dc.source.titleInternational Workplace Discrimination Law
dc.title.enAnti-discrimination Employment Law in France
dc.typeChapitre d'ouvrage
dc.subject.halSciences de l'Homme et Société
bordeaux.pagep. 47-69
bordeaux.hal.laboratoriesCentre de Droit Comparé du Travail et de la Sécurité Sociale (COMPTRASEC) - UMR 5114*
bordeaux.institutionUniversité de Bordeaux
bordeaux.institutionCNRS
bordeaux.title.proceedingInternational Workplace Discrimination Law
hal.identifierhalshs-04268071
hal.version1
hal.origin.linkhttps://hal.archives-ouvertes.fr//halshs-04268071v1
bordeaux.COinSctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info:ofi/fmt:kev:mtx:journal&rft.btitle=International%20Workplace%20Discrimination%20Law&rft.date=2023&rft.spage=p.%2047-69&rft.epage=p.%2047-69&rft.au=LEROUGE,%20Lo%C3%AFc&rft.isbn=978-1-032-57134-8&rft.genre=unknown


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