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La reconnaissance des maladies psychiques comme maladies professionnelles
(Dalloz, 2022-09)Chapitre d'ouvrage -
Les vices du consentement en droit du travail
(Revue de Jurisprudence Sociale. n° 12, pp. 15-20, 2022-12)Article de revue -
La experiencia francesa tras la ratificación del Convenio 190 OIT sobre violencia y acoso en el trabajo
(¿Qué nuevos pasos tras la ratificación del convenio 190 OIT sobre violencia y (ciber)acoso en el trabajo?: perspectivas euroiberomericanas, ES, Jaén)Communication dans un congrès avec actes -
Le financement des ESSMS : un secteur en transformation, des enjeux structurels
(RDSS. Revue de droit sanitaire et social. n° 04, pp. 662, 2022-08-26)Article de revue -
Le cadre juridique des outils de prévention du harcèlement moral au travail
(La Semaine Juridique. Social. n° 30-34, pp. 47-50, 2022-08-02)Article de revue -
Des risques psychosociaux en jurisprudence du travail
(Dalloz, 2022-09)Chapitre d'ouvrage -
Le droit promoteur de l’interdisciplinarité en santé et sécurité au travail. Étude à partir du droit international, de l’Union Européenne et français
(Interdisciplinarité et culture d’entreprise, CH, Berne)Communication dans un congrès avec actes -
The law on sexual harassment at work in France: The necessary alignment of labour law with penal law
(International Conference on Workplace Bullying and Harassment, Re-imagining Ways to Research and Address Workplace Bullying and Harassment, US, San Diego)Communication dans un congrès avec actes -
Global Round-Up Panels
(13th International Conference on Workplace Bullying and Harassment, Re-imagining Ways to Research and Address Workplace Bullying and Harassment, US, San Diego)Communication dans un congrès avec actes