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hal.structure.identifierMédiation, Information, Communication, Art [MICA]
dc.contributor.authorLABARBE, Emmanuel
hal.structure.identifierCentre de recherche en gestion [EA 1722] [CEREGE [Poitiers, La Rochelle]]
dc.contributor.authorDIKMEN, Laure
dc.date.conference2017-10-18
dc.language.isofr
dc.titleTransmission intra-organisationnelle des connaissances : le cas d’un jeu massivement multi-joueurs
dc.typeCommunication dans un congrès
dc.subject.halSciences de l'Homme et Société/Gestion et management
dc.subject.jelM - Business Administration and Business Economics • Marketing • Accounting • Personnel Economics
bordeaux.conference.title13ème Colloque EUTIC (Enjeux et Usages des Technologies de l’Information et de la Communication)
bordeaux.countryBR
bordeaux.conference.cityRécife
bordeaux.peerReviewedoui
hal.identifierhal-02126558
hal.version1
hal.invitednon
hal.proceedingsnon
hal.popularnon
hal.audienceInternationale
hal.origin.linkhttps://hal.archives-ouvertes.fr//hal-02126558v1
bordeaux.COinSctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info:ofi/fmt:kev:mtx:journal&rft.title=Transmission%20intra-organisationnelle%20des%20connaissances%20:%20le%20cas%20d%E2%80%99un%20jeu%20massivement%20multi-joueurs&rft.atitle=Transmission%20intra-organisationnelle%20des%20connaissances%20:%20le%20cas%20d%E2%80%99un%20jeu%20massivement%20multi-joueurs&rft.au=LABARBE,%20Emmanuel&DIKMEN,%20Laure&rft.genre=unknown


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