Pourquoi quitter les couloirs de verre : ou la question de la reconnaissance du handicap et de l'expérience vécue des personnes handicapée

Abstract

Cet article pose le problème de l'articulation de la reconnaissance publique du handicap et de l'expérience vécue des personnes handicapées. Il propose une entrée par le plafond de verre qui traite des causes structurelles de la sous-représentation d'une catégorie d'individus aux niveaux de direction d'une organisation ainsi que des effets sur la subjectivité des acteurs qui en pâtissent. Appliquée aux personnes handicapées, cette approche trace quelques axes de recherche sur la capacité d'engager une lutte pour la reconnaissance, ce faisant de quitter les couloirs de verre à défaut de pouvoir briser le plafond de verre.