Transmission intra-organisationnelle des connaissances : le cas d’un jeu massivement multi-joueurs
hal.structure.identifier | Médiation, Information, Communication, Art [MICA] | |
dc.contributor.author | LABARBE, Emmanuel | |
hal.structure.identifier | Centre de recherche en gestion [EA 1722] [CEREGE [Poitiers, La Rochelle]] | |
dc.contributor.author | DIKMEN, Laure | |
dc.date.conference | 2017-10-18 | |
dc.language.iso | fr | |
dc.title | Transmission intra-organisationnelle des connaissances : le cas d’un jeu massivement multi-joueurs | |
dc.type | Communication dans un congrès | |
dc.subject.hal | Sciences de l'Homme et Société/Gestion et management | |
dc.subject.jel | M - Business Administration and Business Economics • Marketing • Accounting • Personnel Economics | |
bordeaux.conference.title | 13ème Colloque EUTIC (Enjeux et Usages des Technologies de l’Information et de la Communication) | |
bordeaux.country | BR | |
bordeaux.conference.city | Récife | |
bordeaux.peerReviewed | oui | |
hal.identifier | hal-02126558 | |
hal.version | 1 | |
hal.invited | non | |
hal.proceedings | non | |
hal.popular | non | |
hal.audience | Internationale | |
hal.origin.link | https://hal.archives-ouvertes.fr//hal-02126558v1 | |
bordeaux.COinS | ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info:ofi/fmt:kev:mtx:journal&rft.title=Transmission%20intra-organisationnelle%20des%20connaissances%20:%20le%20cas%20d%E2%80%99un%20jeu%20massivement%20multi-joueurs&rft.atitle=Transmission%20intra-organisationnelle%20des%20connaissances%20:%20le%20cas%20d%E2%80%99un%20jeu%20massivement%20multi-joueurs&rft.au=LABARBE,%20Emmanuel&DIKMEN,%20Laure&rft.genre=unknown |
Files in this item
Files | Size | Format | View |
---|---|---|---|
There are no files associated with this item. |